ورود
/
ثبتنام
خانه
کتابهای من
دستهبندی
ادبیات ایران
ادبیات جهان
داستان ایران
داستان جهان
روانشناسی
علمی
سیاسی
تاریخ ایران
تاریخ جهان
اقتصاد
فلسفه
دین و مذهب
هنر
تئاتر و سینما
کودک و نوجوان
آموزشی
جستجو
نقدها
اختلال وسواس کندن مو (درمان مبتنی بر پذیرش و تعهد(ACT) کتاب کار
داگلاس دبلیو. وودز
4
/10
4
افزودن به لیست علاقهمندیها
افزودن به برنامهی مطالعه/کتابخانه شخصی
آذرین مهر
978600770730
#درمان
#Treatment
موضوع کتاب
وسواس موکنی
Compulsive hair pulling
درمان مبتنی بر پذیرش و تعهد
Acceptance and commitment therapy
رفتار درمانی
Behavior therapy
مترجم
علی مشهدی
داگلاس دبلیو. وودز
درباره کتاب
درباره نویسنده
نقدها
اختلال وسواس کندن مو (درمان مبتنی بر پذیرش و تعهد(ACT) کتاب کار
داگلاس دبلیو. وودز
نظرات
برای ثبت نظر ابتدا وارد سیستم شوید
شاید دوست داشته باشید
از همین ناشر
آموزش نرم افزار SAP2000 v15
برنامهریزی و کنترل تولید و موجودیها
چالشهای مدیریت دولتی
مبانی سازمان و مدیریت
تجزیه و تحلیل و طراحی سیستمها در سازمان
آزمونهای استخدامی مهندسی برق مشتمل بر مجموعه سوالات آزمونهای استخدامی: وزارت نیرو، شرکت ملی گاز ایران، وزارت آموزش و پرورش، وزارت دادگستری
قواعد جدید فروش و خدمات
تشریح کامل مسائل الکترومغناطیس میدان و موج دیویدک چنگ
مدیریت استراتژیک: تدوین استراتژی در سطوح مختلف سازمان
روش پژوهش در کارآفرینی اجتماعی
تشریح مسایل الکترومغناطیس
نمونه سوالات آزمون های استخدامی( رشته حسابداری)
نگرش ، رفتار و عملکرد کارکنان در سازمان
برنامهریزی تولید : جزوه درسی مهندسی صنایع
فرهنگ سازمانی (الگوی کاربردی مبتنی بر ارزشهای اسلامی - ایرانی)
مجموعه آزمونهای مصاحبه حضوری
از همین نویسنده
رفتاردرمانی مبتنی بر ...
رفتاردرمانی مبتنی بر پذیرش برای اختلال موکنی(راهنمای درمانگر)
رفتاردرمانی مبتنی بر ...
رفتاردرمانی مبتنی بر پذیرش برای اختلال موکنی (کتاب کار بیمار)
اختلال وسواس کندن مو: ...
اختلال وسواس کندن مو: درمان مبتنی بر پذیرش و تعهد(ACT): راهنمای درمانگر
اختلال وسواس کندن مو ...
اختلال وسواس کندن مو (درمان مبتنی بر پذیرش و تعهد(ACT) کتاب کار
رفتاردرمانی مبتنی بر ...
رفتاردرمانی مبتنی بر پذیرش برای اختلال موکنی(راهنمای درمانگر)
رفتاردرمانی مبتنی بر ...
رفتاردرمانی مبتنی بر پذیرش برای اختلال موکنی (کتاب کار بیمار)
فروشندگان اين كتاب
*
*
*
*
*
*